Change-Kommunikation

Change-Kommunikation ist die geplante und umfassende kommunikative Begleitung von Veränderungsprozessen in Unternehmen.

Ziel der Change-Kommunikation ist es, den Sinn der Veränderung für jede/n Einzelne/n glaubwürdig zu vermitteln und veränderungsfördernde Faktoren zu stärken. Dazu gehört es Vertrauen zu schaffen und sowohl rational, als auch emotional zu kommunizieren.